10月27日下午，在知遠樓612會議室，教學質(zhì)量管理處組織召開了2023-2024學年第一學期教師座談會。來自12個教學單位的22名老中青教師代表，及人事處、教師發(fā)展中心、教務(wù)處、科研學科處、教學質(zhì)量管理處、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院相關(guān)負責人等參加座談。

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座談會在和諧、融洽、坦誠的氛圍中進行，聽取教師們對教學管理、教學秩序、教學質(zhì)量等方面的問題反映及意見建議。

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教師代表們積極建言、廣泛建議，就我校的教學管理和建設(shè)、教學資源配置和保障、教師隊伍建設(shè)提升、促進青年教師發(fā)展、教風學風建設(shè)等方面的問題進行詳細反映，并提出科學具體的意見和建議，充分體現(xiàn)了教師們對教育教學關(guān)心關(guān)注的態(tài)度和熱心熱切的心情。

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人事處處長金穎、教師發(fā)展中心主任石輔天、教務(wù)處處長楊曉杰，認真傾聽、詳細記錄教師們的發(fā)言，并對部分問題進行了現(xiàn)場解答。同時對教師們積極建言獻策表示感謝，并表態(tài)學校將進一步了解和匯總情況，深入分析問題原因，采取有效解決措施，督促相關(guān)部門落實整改，持續(xù)做好各方面工作的改進提升。教師代表們備受鼓舞，紛紛表示會帶著對教育的熱愛和初心，在不斷的學習和實踐中，實現(xiàn)持續(xù)提升與完善。

此次座談會的召開，是為深化教育教學改革，推動學校內(nèi)涵式發(fā)展，落實“我為群眾辦實事”重要舉措之一，對改進教育教學工作，促進質(zhì)量提升將起到有效的推動作用，也增強了上下一心、共同推動學校發(fā)展的凝聚力和向心力。

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